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“Es probable que el impacto sobre nuestra economía sea moderado y se concentre en sectores específicos: turismo, exportaciones de metales y consumo” afirman los especialistas.  
Existe el riesgo adicional, de que se afecten los patrones de consumo (como ya lo estamos viendo) si se llega a dar un número elevado de contagios en el Perú. Por ejemplo, las familias podrían dejar de ir al cine, a restaurantes o a centros comerciales. “Esto podría tener un impacto en la economía. El consumo representa alrededor del 60% del PBI”, señalan. En cuanto las variables financieras, hasta ahora el temor a los posibles impactos del coronavirus ha impulsado la demanda global por dólares y bonos soberanos, que son activos relativamente seguros. Esto ha generado que el sol se deprecie frente al dólar. Hoy el dólar se ubica alrededor de 3.50. “Mientras la situación se controle a nivel global, es probable que el Banco Central contenga la volatilidad interviniendo en el mercado cambiario”, adelanta el head de Macroeconomía de Intéligo.

IMPACTO TEMPORAL
Los impactos que se generarían en la economía peruana por la expansión del coronavirus serían temporales, sostuvo el docente de Escuela de Gestión Pública de la Universidad del Pacífico, Marciel Ramírez. “Cualquier perjuicio que estamos observando será temporal, entonces lo único que tiene que hacer el Gobierno es no dejar de impulsar la ejecución de la inversión pública”, manifestó. Explicó que los efectos culminarían en el día que China controle sus afectados. “Una vez que China logre controlar la epidemia, paulatinamente regresará a su actividad económica normal”. En esa línea, estimó que la economía peruana presentará mayores niveles de crecimiento en el segundo semestre del año. “Es probable que China recupere su nivel de actividad en el segundo semestre del año eso va a implicar nuestras exportaciones se recuperen en ese periodo. Entonces, en el primer semestre del año vamos a sentir los impactos y en el segundo semestre habrá una recuperación”. De otro lado, indicó que el Gobierno tiene espacio fiscal para aplicar medidas contracíclicas, ello luego que decidiera relajar la trayectoria fiscal. “El Gobierno tiene espacio para aplicar shocks fiscales, pero aún no lo considero necesario pues los impactos del coronavirus no llegan a niveles similares a un Fenómeno del Niño o un terremoto”, aseveró.
 
 
INSTAN A LA CALMA ANTE COMPRA MASIVA EN SUPERMERCADOS    
A través de Twitter, diversos usuarios reportaron la compra masiva de productos en los supermercados. En sus comentarios especifican que estos hechos se registran en San Borja, San Isidro, Surco, entre otros distritos de Lima.  “Empezó la psicosis. En Plaza Vea de Chacarilla (Surco) ya quedan pocos productos no perecibles, no queda azúcar y las menestras se están terminando”, comentó un usuario en Twitter. “En Plaza Vea de Breña también había un montón de gente comprando como para 3 meses. La gente está paranoica”, “Acabo de salir de Tottus y la cantidad de gente comprando kilos de fideos, menestras, papel higiénico y demás. Es absurdo”, son algunos comentarios que se leen en la mencionada red social.
Ante esta situación, la Cámara de Comercio de Lima (CCL) instó a la ciudadanía a guardar la calma y evitar la compra excesiva en los supermercados. “Debemos tomar la información que se nos ha dado (sobre el coronavirus) con calma. Sin adoptar posiciones tremendistas o alarmistas como generar situaciones de desabastecimiento”, señaló Yolanda Torriani, presidenta de la CCL. “Hago un llamado a la población para que se una a la campaña de prevención de acuerdo a lo señalado por las autoridades respectivas. Prevenir es evitar situaciones de alarma”, añadió. Vale precisar que esta mañana, el presidente Martín Vizcarra aseveró que el Ministerio de Salud dispuso todas las medidas a fin de garantizar una atención integral y monitoreo permanente para las personas afectadas por el COVID-19.
Además, indicó que en el Consejo de Ministros se aprobó un decreto de urgencia que establece medidas extraordinarias de prevención y respuesta para reducir la propagación del virus en el territorio nacional. Entre dichas medidas está la transferencia de S/ 100 millones al Ministerio de Salud para reforzar el sistema de prevención, control, vigilancia y respuesta sanitaria. Asimismo, se destinarán S/ 165 millones para la adquisición de kits sanitarios para los colegios.

 

El Gobierno peruano oficializó la declaración de Emergencia Sanitaria a nivel nacional, por 90 días calendario, por la existencia del COVID-19, luego que la Organización Mundial de la Salud (OMS) ha elevado la alerta por el COVID-19 “nivel muy alto” en todo el mundo, tras los casos de brote que se han detectado en los últimos días en países como Italia o Irán. Hasta ahora, fuera de China se han detectado 4,351 casos en 48 países, con primeros contagios en Nigeria, Dinamarca, Estonia, Lituania, Países Bajos e Islandia en las últimas 24 horas.

El organismo ha decidido elevar la alerta por “el aumento continuo en el número de casos y de países afectados en los últimos días”, que considera “claramente preocupantes”. De esta manera, establece que en un plazo no mayor de 72 horas, mediante Decreto Supremo, el Ministerio de Salud aprueba el Plan de Acción y la relación de bienes y servicios que se requieren contratar para enfrentar la emergencia sanitaria aprobada, el mismo que incluye al Seguro Social de Salud – EsSalud y las Sanidades de las Fuerzas Armadas y Policía Nacional del Perú.



Medidas de prevención y control para evitar la propagación del COVID-19
En este marco, en los puertos, aeropuertos y puestos de entrada terrestres, las instituciones públicas y privadas a cargo de la administración de puertos y aeropuertos deben adoptar las medidas que correspondan para disponer las medidas sanitarias necesarias para evitar la propagación del COVID-19 en los espacios que correspondan. Asimismo, las instituciones públicas y privadas relacionadas al tema migratorio deben trabajar de manera articulada para lograr un control efectivo sanitario del flujo migratorio.

Viajeros
Todas las personas que ingresen al territorio nacional deben presentar de manera obligatoria la Declaración Jurada de Salud del Viajero para prevenir el COVID-19. Así también, toda persona que ingrese al territorio nacional provenientes de países con antecedentes epidemiológicos y que se encuentren en la relación que elabore el Centro de Epidemiología, Prevención y Control de Enfermedades – CDC del Ministerio de Salud, tales como Italia, España, Francia y China debe sujetarse a un periodo de aislamiento domiciliario por 14 días. “La lista de países es actualizada por el CDC y publicada en su página web y la del Ministerio de Salud”, detallan.

Vea aqui el Decreto Supremo que declara en Emergencia Sanitaria a nivel nacional por el plazo de noventa (90) días: https://busquedas.elperuano.pe/normaslegales/decreto-supremo-que-declara-en-emergencia-sanitaria-a-nivel-decreto-supremo-n-008-2020-sa-1863981-2/ 

 

 

¿Sabía Ud. que los trabajadores con coronavirus no asistirán al centro de labores pero seguirán percibiendo su remuneración? ¿Deberán compensar las horas no laboradas aquellos trabajadores que estuvieron en cuarentena pero que se les descartó la enfermedad? Conoce qué establece la Guía para la Prevención ante el Coronavirus (COVID-19) en el ámbito laboral aprobada por el Ministerio de Trabajo. Los trabajadores diagnosticados con el coronavirus (COVID-19) dejarán de asistir a su centro de trabajo, operando la suspensión imperfecta de labores prevista en la ley; esto es, el empleador deberá abonar la remuneración pese a que no haya contraprestación efectiva de labores por parte del trabajador. 

Por otro lado, si el médico tratante dispone cuarentena al trabajador con sospecha de coronavirus (COVIT -19), este justificará su inasistencia ante el empleador con el certificado correspondiente emitido por el médico tratante. En caso se descarte finalmente la enfermedad, el tiempo que el trabajador se ausentó se podrá sujetar a un acuerdo de compensación entre las partes, pudiendo el empleador exonerar al trabajador de esta compensación. Igualmente, el empleador deberá modificar los turnos de trabajo, con la finalidad de evitar la exposición inmediata del trabajador a un área infectada y adoptar las medidas sanitarias correspondientes. Asimismo, deberán otorgar licencias a los trabajadores, sujetas a compensación en la forma y oportunidad que acuerden las partes, para evitar cualquier posibilidad de que contraigan la enfermedad con ocasión del trabajo.

Así lo establece la Guía para la Prevención ante el Coronavirus (COVID-19) en el ámbito laboral, aprobada mediante Resolución Ministerial N° 055-2020-TR, publicada el lunes 9 de marzo de 2020 en el diario oficial El Peruano.

Igualmente, se establece en la guía que si los trabajadores que estén "resfriados" refieren que han estado en contacto con personas que fueron diagnosticadas como casos sospechosos, probables o confirmados de Coronavirus (COVID- 19) o que 14 días antes visitaron áreas de riesgo de transmisión de este virus, el empleador les deberá indicar que acudan al centro médico público o privado más cercano para hacerse la valoración médica respectiva o llamar a la  Línea gratuita 113 del Ministerio de Salud - MINSA. Del mismo modo, deberá evaluarse la relevancia y necesidad de que los trabajadores realicen viajes de comisión de servicios. En caso se decida que viajen, asegurarse que tengan información reciente sobre las zonas de propagación del coronavirus (COVID-19) y las correspondientes recomendaciones sobre su prevención. Asimismo, deberá facilitarse a los trabajadores de la empresa el acceso a los servicios de salud si presentan síntomas sospechosos de coronavirus (COVID-19).

La Guía también establece que las Oficinas de Recursos Humanos o la que haga sus veces, conjuntamente, con los Comités o Supervisores de Seguridad y Salud en el Trabajo, deberán elaborar un Plan Comunicacional referente a las medidas preventivas a adoptar por la empresa y, en caso resulte necesario, un punto de contacto para brindar información y asistencia a las autoridades sanitarias. Igualmente, deberán preparar y difundir mensajes, sustentados en la información oficial que divulgue el Ministerio de Salud, mediante: charlas informativas, habilitar puntos de información, distribuir material informativo y recordatorio como afiches o medios electrónicos.
Del mismo modo, poner a disposición de los trabajadores el material higiénico apropiado y suficiente, y adoptar los protocolos de limpieza que resulten necesarios; y promover las prácticas saludables difundidas por el Ministerio de Salud en la empresa.

Recomendaciones: la opción del teletrabajo
Por último, el documento recomienda el empleo del teletrabajo. Así, se refiere que los empleadores y trabajadores están facultados para pactar el cambio de la modalidad de prestación de servicios, pasando de un trabajo con presencia física en la empresa a un esquema de teletrabajo. Para ello, debe tenerse en cuenta la naturaleza de la actividad o función que desempeña el trabajador, conforme lo establecido en la Ley N° 30036, Ley que regula el teletrabajo, y su reglamento aprobado por Decreto Supremo N° 017-2015-TR. 

Asimismo, se deberá tener en cuenta las siguientes consideraciones:
• La aplicación del teletrabajo debe ser acordada por escrito entre las partes, pudiendo constar en un documento virtual.
• El acuerdo debe contener, como mínimo, información relativa a los medios que se emplearán en el teletrabajo; la parte responsable de proveerlos; el monto de la compensación (en caso los bienes los aporte el/la trabajadora); así como información sobre la jornada de trabajo; entre otros requisitos formales.
• Antes de iniciarse la prestación de servicios bajo la modalidad de teletrabajo, debe capacitarse al trabajador en los medios informáticos, de telecomunicaciones o análogos que empleará, así como en otras materias relacionadas, conforme a ley.
• La variación de la modalidad no afecta la naturaleza del vínculo laboral, la categoría, la remuneración y demás condiciones laborales, salvo aquellas vinculadas a la asistencia al centro de trabajo.
• Atendiendo a la causa que justifica la variación de la modalidad de prestación de servicios, correspondería que el teletrabajo tenga un alcance limitado en el tiempo (por ejemplo, lo que dure el riesgo de propagación al interior de la empresa); luego de lo cual correspondería que el trabajador retorne al centro de labores.
• El plazo de duración de la modalidad de teletrabajo puede renovarse si el riesgo de contagio de la enfermedad del coronavirus (COVID-19) continúa en el centro de labores.

 

Tras confirmarse 13 casos de coronavirus en el Perú, el presidente Martín Vizcarra, anunció la suspensión del inicio del Año Escolar 2020 en las instituciones educativas públicas, que estaban programadas para el próximo 16 de marzo. La medida también aplica para los colegios particulares que comenzaron las clases. “Aprobamos un decreto de urgencia que establece medidas extraordinarias para reducir la propagación del virus en el territorio nacional. Además se ha decidido postergar el inicio del año escolar hasta el lunes 30 de marzo, incluye a colegios particulares. Tenemos la obligación de proteger a todos los peruanos también de los niños como de los estudiantes”, dijo el jefe de Estado en conferencia de prensa.

Hasta el último martes se habían confirmado 11 casos de coronavirus (COVID-19) en el país. La ministra de Salud, Elizabeth Hinostroza, dio a conocer ayer que los dos últimos son dos hermanos, de 21 y 15 años, que regresaron hace poco de un viaje a Europa.Estos dos no tienen relación alguna con el paciente cero, quien es un trabajador de una línea aérea de 25 años que fue diagnosticado con la enfermedad cuando llegó al Perú, tras viajar a España, Francia y República Checa. En conferencia de prensa, el jefe de Estado indicó que todos los pacientes -ocho en Lima, dos en Huánuco, uno en Arequipa y los dos mencionados en Chincha- están “estables” y “cuentan con atención integral y monitoreo permanente”. Vizcarra indicó, además, que el Ministerio de Salud (Minsa) ha analizado 487 muestras en el país, de las cuales 474 resultaron negativas.

Presupuesto para el Minsa
La norma contempla la transferencia de 100 millones de soles para el Minsa, para adquirir vehículos, insumos y otros equipos “para atender adecuadamente a los pacientes”, detalló Vizcarra. “Asimismo, se utilizará en la contratación de personal necesario para garantizar la continuidad de los servicios de salud y atender la emergencia surgida”, sentenció. Asimismo, Vizcarra informó que se ha aprobado un Decreto Supremo que decreta el “aislamiento domiciliario” de todas las personas que entren al país provenientes de Italia, España, Francia y China “por un periodo de 14 días a partir de la salida de dichas naciones”, a fin de descartar que no hayan contraído la enfermedad.